Comunicados Valencia Capital

ADIÓS AL 2016, BIENVENIDO 2017 EN POLICÍA LOCAL DE VALENCIA

ADIÓS 2016, BIENVENIDO 2017

Ya hemos despedido al 2016 y haciendo balance de ese año en Policía Local, el resultado ha sido muy triste: 

  • Se han comprado 2 caballos, 8 bicicletas, han pasado 2 Concejales y hemos tenido 2 Jefes en PLV, siendo la primera vez en toda la Historia Moderna de la Policía Local que se cesa a un Jefe del Cuerpo por motivos políticos. Y la media es de casi 2 expedientes disciplinarios por semana en el 2016.
  • Se han paralizado las Oposiciones de Promoción a Mandos, no se han adquirido ni un vehículo, no se ha entregado uniformidad nueva, y de plazas de ingreso a PLV es una utopía.
  • Los retenes de PLV tienen goteras, las puertas de emergencia están atascadas, las puertas de entrada no cumplen las mínimas medidas de seguridad, los extintores están caducados, el retén de playas del 2016 es aún peor que el del 2015, y creíamos que era imposible empeorar.
  • Ha entrado en prisión un compañero nuestro y su familia abandonada por los dirigentes de este Ayto., no tenemos Letrado propio en Policía Local para preparar nuestros juicios y la plaza de letrado en PLV ha sido reconvertida en Técnico de Prevención de Riesgos Laborales gracias a la Negociación de los sindicatos en Mesa General.
  • Agreden a un compañero fuera de servicio y es el SIPOL-CV el único sindicato que se persona como acusación particular en defensa del compañero y de su familia, ni al resto de sindicatos ni al Ayto. parece que les importamos mucho.
  • La Concejalía de Personal y sus sindicatos en Mesa General querían que cada Policía perdiera 250€ por nuestra Peligrosidad (800.000€ en total) y el SIPOL-CV ha conseguido que se abonaran los 1.750€ a cada Policía, y antes de finalizar el 2016. Ya no somos Ilegales, ni Inmorales ni Extemporáneos. Y todos los “compañeros” que nos tachaban de Ilegales, Inmorales y Extemporáneos, TODOS ELLOS también lo han cobrado. Ni tan solo uno de ellos ha renunciado a lo que ha conseguido el SIPOL-CV para TODOS L@S POLICÍAS.

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¡¡¡OBJETIVO CUMPLIDO!!!

El Ayto. de Valencia reconoce las exigencias del SIPOL-CV sobre el cobro de nuestros 1.750€ de nuestra peligrosidad y ordena el pago en esta nómina de Diciembre la totalidad de la deuda.

         En la Junta de Gobierno Local del pasado viernes día 16 de Diciembre, se aprueba el pago a TOD@S L@S POLICÍAS LOCALES de Valencia, incluido l@s Jubilad@s, de los 1.050€ que nos faltaban por cobrar. En Diciembre del 2.015 nos pagaron 700€ y en este mes nos pagan los 1.050€ que nos faltaban por cobrar para llegar a los 1.750€ que reclamamos desde el SIPOL-CV (y no los 1.500€ que negociaron los sindicatos con representación, donde perdíamos cada uno de l@s Policías 250€).

  • Este mes cobramos la nómina, la paga extra, los 480€ de la carrera profesional, los 1.050€ de la deuda total de nuestra peligrosidad y las subvenciones del convenio desde Diciembre del 2.015 hasta el 1 de Octubre del 2.016.
     
  • Los que decían que nos íbamos a cargar el Convenio por nuestras reivindicaciones, mentían. El Convenio se ha firmado y se paga en Diciembre.
     
  • Los que decían que los que pidieran la extensión de sentencia no iban a cobrar los 1.050€ que faltaban, mentían. Ahora lo van a cobrar TOD@S L@S POLICÍAS, Jubilados incluidos.


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PEDRO GALLÉN PROPOSARÀ AL PLE MESURES PER MILLORAR EL SERVEI DE LA POLICIA LOCAL DE BÉTERA

Tal com ha informat Pedro Gallén en un comunicat, el regidos no adscrit s’ha reunit esta setmana amb el secretari general de SIPOL (Sindicat de Policies Locals), Salvador Gimeno, per estudiar noves mesures i solucions per millorar els serveis de la Policia Local de Bétera.

Pedro Gallén assegura que en la reunió es van tractar temes com “la problemàtica de la figura de l’interí a la plantilla, els serveis que es poden prestar i com millorar-los, així com el procés de la selecció de personal i dels mitjans materials amb els quals disposen en el dia a dia”.

Gallén assegura que presentarà les mesures en el pròxim ple municipal que espera “siguen acceptades per tots els regidors de l’Ajuntament de Bétera sempre amb la intenció d’ajudar i millorar els serveis municipals i no pels interessos personals o polítics”.

Font: http://www.betera.com/2016/12/15/pedro-gallen-proposara-al-ple-mesures-p...

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RELEVO EN NUESTRA JEFATURA DE POLICÍA LOCAL

La Concejal de Policía Local acaba de cesar fulminantemente a nuestro Jefe de Policía Local, D. José Vicente Herrera, sin dar ningún tipo de explicación ni el motivo de su cese tan fulminante, como sorpresivo.

En el SIPOL-CV estamos convencidos que doña Anaïs Menguzzato nos debe una explicación a tod@s l@s Policías del cese tan fulminante del Jefe de Policía Local.

Le recordamos a Doña Anaïs, que la Jefatura de Policía Local es la máxima representación de la Policía Local dentro de nuestro colectivo y dicha figura tenemos la obligación de respetar, cuidar y defender, al margen de las reivindicaciones sindicales que le debamos exigir. Pero es nuestra Jefatura y todos, usted incluida, la tiene y debe respetar.

Hemos leído en la prensa que los motivos del relevo de la Jefatura es que era una persona vinculada al Partido Popular. Nos parece sumamente INJUSTO que únicamente se valore al Sr. Herrera por su vinculación política, si es que es así como usted dice. Le recordamos, Sra. Anaïs, que el Sr. Herrera se ganó el respeto de la inmensa mayoría de nuestro colectivo por su perfil y carrera profesional y que TODOS ABSOLUTAMENTE estamos convencidos que el Itte. Gral. D. Vicente Herrera era el mejor Jefe del Cuerpo que podíamos tener.

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LOS POLICÍAS LOCALES DE BÉTERA AL SERVICIO DE LOS CIUDADANOS

El Concejal del Ayuntamiento de Bétera, Pedro Gallén, se ha reunido con D. Salvador Gimeno, Secretario General de SIPOL (Sindicato de Policías Locales) con implantación en toda la la Comunidad Valenciana, y con asociados en la mayoría de municipios.

La problemática de la figura del interino en la plantilla, así como la selección de personal y los medios materiales con los que disponen en el día a día, han sido los temas tratados con más énfasis, para prestar un servicio de Seguridad y calidad a los conciudadanos del municipio de Bétera.

Con la premisa como no podía ser menos, del cumplimiento de la legalidad vigente, en materia de personal, se ha valorado la posibilidad de regularizar y cubrir la plantilla, para conseguir el máximo de efectividad y seguridad en el desempeño de sus funciones, como funcionarios que pertenecen a las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.

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SOLUCIONES A LA DEUDA CON L@S POLICÍAS

Este Sindicato siempre se ha caracterizado además de por la defensa a ultranza de los Policías, por su carácter negociador, y así lo ha demostrado en múltiples ocasiones.

La intención del SIPOL-CV, no es la de estrangular a nadie. No es la de poner en evidencia a ningún dirigente político o de algún Sindicato. Nuestra intención única y exclusivamente es la defensa de los intereses de los Policías.

No podemos entender, como de unos días a esta parte se intenta matar al mensajero, que en este caso trae buenas noticias para todos, seas del signo político que seas, y estés afiliado al sindicato que estés.

Es más, pensamos que antes de pedir la extensión de sentencia, debemos esperar a ver cómo reacciona la Corporación. Debemos de darle un voto de confianza y ver si es capaz de rectificar y abona, tal como se comprometió, parte de la cantidad adeudada antes de Diciembre del 2016. Eso sí, en el epígrafe que corresponde. Y como Policías que somos, no vamos a ser nosotros los que cuestionemos una sentencia judicial firme, como al parecer están promulgando y cuestionando otros.

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ACLARACIONES SOBRE LA SENTENCIA CONDENATORIA AL AYTO DE VALENCIA

Ante la cantidad de información tergiversada, manipulada, equivocada e interesada que se está produciendo sobre la sentencia condenatoria al Ayto. de Valencia por parte de los representantes sindicales de los sindicatos con representación en la Mesa General, el SIPOL-CV quiere aclarar lo siguiente:

  • Que nadie espere que en el SIPOL-CV sigamos la misma línea de acción sindical que realizan estos sindicatos. En el SIPOL-CV somos diferentes ya desde la esencia sindical. Solo representamos a l@s Policías Locales y nunca (o muy pocas veces) coincidiremos en vuestra línea sindical. Si hiciéramos lo mismo que vosotros, seríamos iguales que vosotros, y nunca lo seremos. Somos diferentes en todo.
  • En el SIPOL-CV NUNCA consentiremos que se perjudique al colectivo de Policías Locales y siempre que nos veamos agraviados, reaccionaremos defendiendo a l@s Policías. Como es ahora el caso sobre la forma de compensación de nuestra peligrosidad.
  •  Nunca hemos estado de acuerdo que se nos pagara esta peligrosidad en la productividad, porque es ilegal (por Ley tiene que pagarse en el Específico) y porque l@s Policías perdemos los 25€ en las pagas extras desde el 2011. (50€ por año por 5 años, perdemos 250€) y no lo íbamos a consentir porque a vosotros os parezca bien o así lo hayáis acordado con la Concejalía.
  • En Diciembre del 2014 ya lo comunicamos al Ayto mediante un escrito informando de la ilegalidad del acuerdo y no se nos escuchó. Y en Julio del 2015 lo volvimos a informar por escrito y se nos contestó desestimando nuestra petición. De ahí que no tuviéramos otra opción que acudir al Juzgado de lo Contencioso-Administrativo para defender los intereses económicos de l@s Policías.
  • Con vuestro acuerdo, l@s Policías perdíamos 250€ por no incluir los 25€ en las pagas extras. Con vuestro acuerdo, l@s Policías no consolidábamos nuestra peligrosidad. Con vuestro acuerdo, cometíais una manifiesta ilegalidad. Con vuestro acuerdo, tod@s l@s Policías jubilados desde el 2011 perdían totalmente el cobro de su peligrosidad. Leed la sentencia condenatoria al Ayto por pagar nuestra peligrosidad en la productividad.

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CONDENAN AL AYTO DE VALENCIA A PAGAR 1.750€ MÁS INTERESES DE DEMORA A TODOS LOS PLV DESDE EL 2011

El Juzgado de lo Contencioso Administrativo nº 7 de Valencia condena al Ayto de Valencia a pagar a tod@s l@s Policías Locales (y Bomberos), 1.750€ más intereses de demora desde el 2011.

Todo esto viene porque en el convenio 2012/2015, se negoció con los sindicatos con representación en la Mesa General, un reconocimiento de deuda de 25€ al mes por 14 pagas desde el 01/01//2011, donde nos quitan los 25€ del Complemento Específico y nos aumentan esos 25€ en la Productividad. Pues bien, esta sentencia lo que nos dice es que de ninguna forma nos deberían haber quitado esos 25€ del Complemento Específico y que obligan al Ayto. a abonarnos esos 25€ por 14 pagas por 5 años en el Complemento Específico, (Total 1750€ más los intereses de demora), ya que es ilegal que la Peligrosidad se abone en el concepto de Productividad.

De esta ilegalidad de cobrar la Peligrosidad en la Productividad, ya se informó al Ayto. en Diciembre del 2014 y posteriormente en Julio del 2015, negándose de nuevo el Ayto. a subsanar este hecho, con el consentimiento de los sindicatos con representación en la Mesa General.

 Aún recordamos cómo intentaban convencernos los sindicatos con representación en la Mesa General, cuando nos decían que si no podíamos cobrar estos 25€ en el Complemento Específico, (donde se consolidan las cantidades y no en la Productividad donde no se consolida nada), donde nos decían que si estaba ya lleno, que si era ilegal, que si era un aumento de sueldo, y demás monsergas.

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OTRA AGRESIÓN A UN COMPAÑERO EN EL ÁMBITO FAMILIAR

Ha vuelto a ocurrir, y no sabemos cuántas veces más va a tener que ocurrir o de qué gravedad tendremos que hablar para que alguien o algun@s de nuestros representantes políticos o policiales tomen cartas en el asunto, o salgan abiertamente en apoyo moral o jurídico, y la defensa y solidaridad hacia un compañero y su familia.

Este fin de semana, un COMPAÑERO de la PLV, que se encontraba disfrutando de su jornada de descanso en unión de su familia, observó mientras se encontraba en un parque donde se realizaba una carrera infantil, cómo en el mismo se encontraba un individuo, el cual portaba un PPP (perro potencialmente peligroso) suelto y sin bozal, por donde transcurría el citado evento y con peligro manifiesto para los menores.

El compañero, a instancia de los vecinos que conocen su condición de Policía, se acercó al “ciudadano” y le instó a que sujetase el perro y le pusiese el correspondiente bozal, siendo la respuesta de este “contribuyente”, los insultos y las amenazas.

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